Studio 52nd maakt theatervoorstellingen met kinderen en jongeren door ze samen te laten werken met professionele theatermakers. Onze missie is daarmee jonge mensen een podium en een publiek te bieden tegen de verharding en de verwijdering. Zo verbinden wij verbinden waar verwijdering dreigt; verklaren waar onbegrip dreigt en ontroeren waar verharding dreigt.

Theaterprogramma’s zijn onze kernactiviteiten, waarbij we bewust een artistiek en sociaal doel nastreven. Wij bestaan uit een enthousiast en hecht team.

Op dit moment hebben we één vacature.

Medewerker PR / Marketing / Sales (16-24 uur)

Functieomschrijving

Wij zoeken per direct een Marketeer en acquisitiemedewerker, die onze projecten in de markt kan zetten en onze voorstellingen verkoopt. Je draait mee in een organisatie, waarbij je relatief veel verantwoordelijkheid draagt. Flexibiliteit en zelfstandigheid is hierbij belangrijk, aangezien er binnen de organisatie altijd meerdere projecten naast elkaar lopen.

Functie

– Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van en betrokken bij de marketing en P.R. van de algehele organisatie
– Je bent het contactpersoon voor de middelbare scholen die onze Special Edition voorstellingen afnemen
– Je bedenkt donateurs-acties en voert deze uit om zo ons donateursbestand uit te breiden
– Je bent verantwoordelijk voor de planning en uitvoer van social mediaberichten
– In onze zoektocht naar meer sponsorgeld vanuit bedrijven denk en help je mee onze organisatie de juiste vertaalslag naar deze markt te laten maken

Functie-eisen

– Op korte termijn beschikbaar
– Vermogen om verschillende doelgroepen te enthousiasmeren
– Je kan het hart van wat we doen in tekst vertalen. Zowel voor onze site als voor de social mediaberichten , nieuwsbrieven e.d.
– Afgeronde MBO/HBO opleiding
– Bij voorkeur minimaal twee jaar ervaring in soortgelijke functie
– Liefde voor theater
– Stressbestendig
– Snel kunnen schakelen
– Probleemoplossend vermogen
– Software-bekwaam: Word, Excel, WordPress, (Photoshop & illustrator is een pré)
– Autorijbewijs heeft een voorkeur
– Wonend in Amsterdam heeft een voorkeur

Wat bieden wij?
Wij werken samen in een hecht en energiek team. De taakomschrijving beslaat ongeveer twee tot drie werkdagen in de week voor een bepaalde tijd (vanaf half juli tot en met 21 december 2019, met een zomerstop van 4 weken).

De tarieven vanuit de salarisschaal 5 van de CAO Welzijn en Maatschappelijke dienstverlening worden gebruikt als leidraad. Op ZZP-basis is ook een mogelijkheid. Daarna kan de overeenkomst worden verlengd en is het mogelijk door te groeien binnen de organisatie.

Tijdsplanning

– Reageren kan tot en met 7 juli
– Kennismakingsgesprekken zijn op 11 juli
– Inwerken 15 en 16 juli
– Zomerstop 20 juli-18 augustus
– Eerste opdracht-periode half augustus tot en met 31 december met mogelijke verlenging voor het jaar 2020

Wie zijn wij

Theaterprogramma’s zijn onze kernactiviteiten, waarbij we bewust een artistiek en sociaal doel nastreven. Voor meer informatie over wie wij zijn en wat we doen, neem een kijkje op onze website: www.studio52nd.nl

Studio 52nd streeft naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking met de aanwezigheid van mensen met verschillende etnische en culturele achtergrond.

Reageren kan tot en met 7 juli 2018 t.a.v. Rosalie ([email protected]) voorzien van een motivatie en CV.